El mercado laboral marroquí mejora, aunque persisten fuertes desigualdades.

Desempleo: la tasa baja, pero sigue siendo elevada en 13% en 2025 La sede del Alto Comisionado para el Plan (HCP), en Rabat.

El mercado laboral en Marruecos registró una mejora en 2025, según una nota informativa publicada por el Alto Comisionado para el Plan (HCP). No obstante, esta evolución sigue marcada por fuertes disparidades, un aumento del subempleo y dificultades persistentes de inserción para los jóvenes, las mujeres y los titulados.

Entre 2024 y 2025, la economía nacional creó 193.000 empleos, frente a 82.000 un año antes, lo que refleja una clara aceleración en el ritmo de creación de puestos de trabajo.

Sin embargo, esta dinámica es muy desigual según el lugar de residencia. Mientras que el medio urbano concentra la mayoría de las nuevas oportunidades con 203.000 empleos creados, el medio rural registra una pérdida neta de 10.000 puestos, confirmando la fragilidad estructural del empleo agrícola. Por tipo de empleo, la creación está impulsada exclusivamente por el empleo remunerado, que aumenta en 249.000 puestos. El empleo no remunerado retrocede en 55.000, principalmente en las zonas rurales. A nivel sectorial, los servicios se consolidan como el principal motor de creación de empleo, con 123.000 nuevos puestos.

En este contexto, el número de desempleados disminuye en 17.000 personas, situándose en 1,621 millones a nivel nacional. La tasa de desempleo pasa así del 13,3% al 13%, confirmando una mejora global, aunque desigual según los grupos de población.

Esta reducción beneficia principalmente a los hombres y a las personas de 25 años o más. En cambio, el desempleo aumenta entre las mujeres, alcanzando el 20,5%, y entre los jóvenes de 15 a 24 años, donde se eleva al 37,2%.

El desempleo de los titulados desciende ligeramente, pero sigue siendo elevado, sobre todo entre quienes poseen diplomas medios y superiores. Aumenta la proporción de primeros demandantes de empleo y del desempleo de larga duración, lo que evidencia las persistentes dificultades de inserción en el mercado laboral.

La duración media del desempleo alcanza los 33 meses, y una parte importante de los desempleados se encuentra sin trabajo tras la finalización de los estudios o debido a un despido.

Subempleo: un deterioro generalizado

El subempleo continúa creciendo en 2025, afectando a 1,19 millones de personas. La tasa de subempleo alcanza el 10,9% a nivel nacional, con aumentos tanto en zonas urbanas como rurales.

Todos los sectores registran un incremento del subempleo, especialmente el de la construcción y obras públicas (BTP). El subempleo vinculado a ingresos insuficientes o a la inadecuación entre formación y empleo aumenta de forma notable, lo que confirma las limitaciones cualitativas de la recuperación del empleo.

Entre 2024 y 2025, la tasa de actividad se mantuvo prácticamente estable en 43,5% a nivel nacional. Esta estabilidad oculta evoluciones opuestas: una caída de 0,4 puntos en el medio rural y un aumento de 0,2 puntos en el medio urbano, reflejando el continuo desplazamiento de la actividad económica hacia las ciudades.

Por sexo, la tasa de actividad muestra una casi total estabilidad, tanto entre los hombres (68,5%) como entre las mujeres (19%), lo que confirma una brecha persistente en la participación laboral entre ambos sexos. La tasa de empleo mejora ligeramente, pasando del 37,7% al 37,8%, gracias a un aumento en el medio urbano (+0,4 puntos) que compensa una caída en el medio rural (-0,3 puntos). Entre los hombres, la tasa de empleo sube al 61,1%, mientras que entre las mujeres baja al 15,1%.

Fuerte predominio del sector servicios

En 2025, Marruecos cuenta con 10,867 millones de personas ocupadas, de las cuales el 37,5% reside en zonas rurales y solo el 20,3% son mujeres. Los jóvenes de 15 a 34 años representan un tercio del empleo total, reflejando el peso demográfico de este grupo en el mercado laboral.

Cerca del 46,4% de los ocupados no tiene ningún diploma, el 33,5% posee un diploma medio y solo el 20,1% cuenta con un título superior, una estructura que afecta negativamente a la productividad y a la calidad del empleo.

El sector servicios concentra casi la mitad del empleo (49,7%), seguido de agricultura, bosques y pesca (25,5%). La industria y la construcción (BTP) emplean respectivamente al 12,8% y al 12% de los trabajadores. El empleo asalariado representa el 61% del total, con mayor presencia entre las mujeres urbanas. Los trabajadores independientes constituyen el 26,2%, mientras que los ayudantes familiares se concentran principalmente entre las mujeres rurales.

Más del 9% de los ocupados trabaja sin remuneración, una proporción especialmente elevada en zonas rurales y entre las mujeres. Además, el 12,3% desempeña un empleo ocasional o estacional, lo que confirma la persistencia de formas de empleo precarias.

La excesiva duración del trabajo afecta a aproximadamente un tercio de los ocupados, especialmente a los hombres. Al mismo tiempo, solo el 31,6% de los trabajadores dispone de cobertura médica vinculada al empleo, con grandes desigualdades entre territorios y sectores.

Entre los asalariados, el 47% cuenta con cobertura médica y algo más de la mitad dispone de un contrato formal. Las tasas de formalización son claramente más altas en los servicios y la industria que en la construcción y la agricultura.

Publicado el : 3 de febrero de 2026

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